À partir de vos connaissances et de l’annexe, vous argumenterez sur la question du chômage en France en vous demandant si le coût du travail explique seul le chômage ou si le chômage est aussi dû à d’autres causes.
Annexe. La question de la flexisécurité
(…) Dans une tribune publiée dans Les Echos le 24 août, le Premier ministre avait déjà évoqué « une réglementation du travail devenue trop complexe ». Souhaitant laisser plus de « liberté aux entreprises et aux salariés », Manuel Valls entend « continuer de bâtir un modèle de ‘flexisécurité’ à la française ».
(…) La flexisécurité est une forme particulière d’organisation du travail : elle a pour objectif de donner à la fois davantage de libertés aux entreprises et une plus grande sécurité pour les salariés. Concrètement, il s’agit notamment de permettre aux chefs d’entreprises de « licencier plus facilement », explique Agnès Verdier-Molinié. En contrepartie, les « salariés sont bien indemnisés mais dans la limite d’un plafond ».
Les chômeurs sont suivis étroitement : ils ont « un vrai devoir de recherche » et « l’obligation d’accepter un ’emploi raisonnable’ », ajoute la directrice de l’Ifrap. « Les réformes allemandes sont calquées sur ce modèle, elles ont créé une obligation d’accepter l’emploi proposé sous peine de perdre une partie des indemnités chômage (30% puis 60%…). »
Si Agnès Verdier-Molinié estime que la flexisécurité permet de mettre fin à « la peur d’embaucher », d’autres, comme Gérard Filoche y voient « un jargon technocratique dont le but est d’enlever des droits aux salariés. »
C’est l’exemple le plus couramment cité lorsque l’on évoque la flexisécurité : le Danemark et son faible taux de chômage (6,2 % en juillet 2015 selon Eurostat) font figure d’exemple. « Après leur réforme du marché du travail, les Danois ont vu le taux de chômage passer de 10 à 5% au cours des années 90 », explique Agnès Verdier-Molinié. (…)
LCP, le 30 octobre 2015
Méthode de résolution à présenter :
Lire le sujet pour le reformuler, dire de quoi vous devez parler.
Des hors-sujets sont possibles, de quoi ne devez vous pas parler ici ou seulement dans l’élargissement en conclusion ?
Indiquez toutes les causes que vous pouvez trouver pour expliquer le chômage en France, expliquez ces causes et illustrez-les par des exemples.
Proposez un plan détaillé avec parties et sous-parties, rédigez l’introduction avec accroche, définitions, problématique et annonce du plan, rédigez la conclusion avec synthèse et élargissement.
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